招聘信息

职位名称: HR专员
发布时间: 2017-07-12
职责: 1、对工伤、社保、员工关系能熟练处理。 2、协助修订招聘工作流程及文档、安排招聘面谈具体实施工作;
任职要求: 女性,23-35岁,大专学历,有3年以上HR工作经验
福利待遇: 公司提供食宿,购买五险一金。
详细说明:

1. 具有良好综合素质,亲和力高;  
2. 有较强的沟通和协调能力,善于沟通员工关系;  
3. 工作细致认真,原则性强,具有良好的执行力、反馈力等职业素养;  
4. 具有较强的文字、口头表达能力,有一定的演讲、培训能力;  
5. 领悟能力强,善于提出合理化建议;  
6. 具有一定的计划、策划、组织能力;  
7. 富有团队合作精神,乐观、积极主动、忠诚守信,善于主动寻求与他人的配合;  
8. 具有承受日常事务、员工投诉、埋怨的心理素质和解决问题的能力;  
9. 具备较强的观察能力和应变能力;  
10. 保密意识极强,不对无关人员透露公司秘密。  
11. 具有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力。  

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