“就业直通车”开进中山大学珠海校区 2500个岗位现场揽才

4月22日，“爱湾区@留特区”珠海市2026年高校毕业生大型供需见面会暨中山大学2026届毕业生校园招聘活动在中山大学珠海校区举办。91家优质企业携近2500个岗位现场揽才，吸引了中山大学本校及北京师范大学珠海校区、北京理工大学（珠海）等多所高校的应届毕业生近千人入场求职，266人初步达成就业意向。

作为珠海市人力资源和社会保障部门上半年“3+20”高校毕业生系列招聘会的“第二篇章”，本次活动以“精准对接+全程服务”为着力点，不仅助力企业与人才双向奔赴，更是一次城市品牌与人才政策的集中展示、一次政校企三方共赢的深度联动。

为实现岗位供给与毕业生需求的“同频共振”，珠海市人力资源和社会保障部门前期多渠道发力，通过广东公共求职招聘服务平台发布报名公告、定向邀约重点产业链企业、联动各区及行业协会等方式，征集了一批与中山大学珠海校区优势学科高度契合的优质岗位。参会单位涵盖市属国有企业、科技领军企业、产业链“链主”企业、制造业单项冠军和专精特新“小巨人”等，形成覆盖全产业链、全层级的引才梯队。其中，格力电器、健帆生物、光库科技、金湾高景太阳能、联邦制药等龙头企业针对性地推出一批面向博士的高薪岗位，充分展现了珠海产业结构的发展趋势和对人才的强劲吸引力。

“这个岗位与我的专业高度契合，企业提供的研发工程师岗位正是我的理想方向。”中山大学微电子科学与工程专业一名毕业生在现场与光库科技招聘负责人深入交流后表示。

光库科技招聘负责人介绍：“企业此次招的是储备骨干力量，希望找到真正热爱这个行业、专业能力过硬的青年人才。中山大学在微电子领域的专业优势与公司需求高度匹配。”

健帆生物科技集团股份有限公司携医学、临床、研发、IT和财会等多领域岗位亮相，其招聘负责人介绍，此次释放的岗位精准对接中山大学软件工程学院、国际金融学院等院系以及附属第五医院的专业人才需求，“公司拥有完善的新生培养体系和晋升通道，能帮助新人快速融入企业、实现职业成长”。

在岗位对接的基础上，招聘现场还打造了“一站式”就业服务专区，将珠海对人才的诚意化作看得见、摸得着的福利。从“一免两减”住房保障政策、青年人才驿站的免费住宿，到一次性创业资助、最高500万元额度的创业担保贷款，再到“珠海英才卡”提供的全方位人才礼遇，珠海用“真金白银”为人才搭建起从落户、安居到医疗保障的全链条支撑，让在场学子深切感受到珠海“视人才为珍宝”。

“来珠海，不仅能找到心仪工作，更能成就创业梦想！”现场同步开展2026年广东“众创杯”创业大赛宣传。众创杯作为省级大赛共举办了8届，在粤港澳大湾区已成为集展示交流、资源对接、政策落实、服务落地四大功能于一体，极具品牌影响力的双创赛事品牌，为大学生创业者搭建起从灵感产生到创意落地的“直通车”。